Ruoli sociali

 RUOLI SOCIALI

I comportamenti delle persone rappresentano le istituzioni e le rendono visibili

↓

COME?

Attraverso i modelli comportamentali,

a cui è difficile sottrarsi.


Capita che, anche quando non siamo osservati, continuiamo a rispettare tali modelli.

↓

Interpretare il ruolo del soggetto corretto diventa

il nostro ruolo nella società.

Essendo che le istituzioni sono tante,

sono tanti anche i modelli comportamentali.

                                                                     ↘

A seconda del ruolo che assumiamo, adottiamo comportamenti

diversi che caratterizzano la nostra posizione sociale 

(detta anche "status).

CONSEGUENZA: causa aspettative sul soggetto che occupa tale posizione.

La posizione può essere occupata da chiunque,

MA bisogna soddisfare dei requisiti minimali.

≠

dall'individualità di ognuno

GLOSSARIO:

Posizione: posto occupato da un soggetto che comporta delle funzioni.

Ruolo: insieme delle funzioni da svolgere.

-Perché i ruoli sono complessi?

  • non sempre le cose da fare legate ad un ruolo sono definite
  • ogni individuo può avere aspettative diverse verso ruolo che occupiamo
  • ricopriamo una molteplicità di ruoli quotidiani
FACCIA:                Immagine che ciascuno di noi vuole dare di sé nelle interazioni quotidiane

↓

Concetto introdotto da Goffman


Per potersi presentare con successo,

la faccia deve corrispondere alla prima impressione altrui di noi stessi.

Il ruolo non fa riferimento solo alle cose da fare in una posizione,

MA anche al modo di farle.

Può essere trasversale ai diversi ruoli

                                                                ↘

Ognuno di noi può assumere facce diverse in base ai ruoli,

MA tende ad attuare in più circostanze quella che gli è più 

congeniale (faccia individuale)

I ruoli NON sono mai impermeabili alla personalità di chi li interpreta

↓

Lasciano spazio all'interpretazione personale

Tuttavia può accadere che facciamo nostri alcuni comportamenti appartenenti al ruolo e continuiamo ad attuarli anche fuori da esso

                                              ↘

Accade spesso nei casi di deformazione professionale

L'istituzione può essere paragonata a una rappresentazione teatrale,

in quanto è il complesso di azioni e relazioni programmate,

attuate dagli attori sociali (=individui)

VANTAGGI dell'istituzionalizzazione:

  • offre più possibilità al soggetto
ESEMPIO: società tecnologiche

  • dà una struttura alle azioni ed interazioni, permettendo di agire funzionalmente più facilmente


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